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龙山书院召开本科生导师制工作咨询研讨会

作者:发布时间:2021-12-20点击数:来源:


为深入贯彻落实“三全育人”教育理念,充分发挥导师在学生教育管理中的重要作用,进一步提升书院人才培养质量,1217日下午,龙山书院在基嘉楼203会议室召开本科生导师制工作咨询研讨会。教务处处长郭照冰,龙山书院院长唐国跃,龙山书院党总支书记张京波,龙山书院党总支副书记、副院长刘红梅,龙山书院校外导师、生活导师、学业导师代表,龙山书院全体教职工参加本次会议,会议由张京波主持。

郭照冰向与会专家简要介绍了近年来学校在坚持以学生发展为中心,深化教育教学改革,提高人才培养能力方面实施的一系列重要举措。他强调,龙山书院实施本科生导师制是坚持把立德树人作为中心环节,把思想政治工作贯穿教育教学全过程,实现全程育人、全方位育人的重要举措,对于促进学生全面成长和个性化发展,切实提高大气科学一流学科本科生人才培养质量具有十分重要的意义。


郭照冰处长讲话

唐国跃首先对各位导师主动承担书院的育人工作、辛勤的付出表示感谢。然后向与会人员介绍了龙山书院的基本情况、育人理念、教学改革、导师制实施情况等,指出龙山书院是学校大类招生人才培养模式的创新,是学校教育改革的创新,书院实行本科生导师制,旨在为师生搭建一个沟通交流平台,充分发挥导师与学生的互动作用,突出因材施教、全面发展、全员育人的教育理念,不断完善书院育人模式,提高学生培养质量。

会上,校外导师代表南京市气象台台长姜有山、生活导师代表申双和、学业导师代表余锦华,分别作了精彩发言。与会导师围绕本科生导师制、个性化指导、校外实践实习、人才培养方案等方面进行了充分的交流和探讨,提出了诸多宝贵的意见和建议。

本次研讨会的召开,是书院进一步做好本科生导师制工作的重要举措,为导师制工作向制度化、规范化的运行奠定了良好的基础。 未来,书院将在导师工作职责、导师工作量认定及激励措施、导师制育人模式创新等方面进行实践探索,让导师和本科生的交流沟通更为顺畅,形成立体、多圈层育人氛围,实现对学生知识传授与价值引领的统一,促进学生全面发展和健康成才,助力创新型气象人才的培养。

会议现场



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